División de Personal invita a los interesados que cumplan con los requisitos a participar en el proceso de selección de terna.
Requisitos:
Ingeniero Eléctrico, o Electrónico, o de Sistemas, con Postgrado en Comunicaciones o Informática. Experiencia en Evaluación, Formulación y Ejecución de Proyectos.
Experiencia laboral: mínimo tres años en cargos administrativos o comerciales afines
Se reciben hojas de vida hasta el 14 de octubre de 2005 a las 6:00 pm en la División de Personal las cuales deben contener Títulos o actas de grado originales o fotocopias autenticadas, Experiencia laboral administrativa o comercial con funciones desarrolladas, en original o fotocopias autenticadas.