Una propuesta colectiva que reafirma el compromiso con la autonomía, el bienestar y la transformación académica
El profesor Andrés Escobar Mejía es nuevamente elegido como representante de los docentes ante el Consejo Superior de la Universidad Tecnológica de Pereira, consolidando así un respaldo mayoritario a una propuesta de liderazgo académico, colectivo y transformador.
Escobar, quien ha forjado su trayectoria al interior de la misma institución como estudiante, investigador y docente, agradeció la confianza depositada por el cuerpo profesoral:
“Estoy muy contento de representar nuevamente a los profesores en este espacio tan importante. Esta es una propuesta colectiva y agradezco bastante a quienes estuvieron conmigo en este proceso”, expresó tras su reelección.
Trayectoria y liderazgo académico
Docente titular de la Facultad de Ingenierías, investigador Senior ante MinCiencias y el IEEE, y actual director de la Maestría en Ingeniería Eléctrica, Escobar Mejía ha liderado proyectos de investigación en electrónica de potencia y ha contribuido al posicionamiento de los programas de posgrado de la Facultad de Ingenierías a nivel nacional e internacional. Su experiencia combina la formación técnica con una gestión comprometida con los valores de la universidad pública.
Durante su anterior gestión ante el Consejo Superior, impulsó acciones como:
- El fortalecimiento del Programa de Acompañamiento Integral (PAI) docente.
- La defensa de acuerdos de becas y descuentos para formación profesoral.
- El impulso a políticas de bienestar universitario para el cuerpo docente.
Retos y proyecciones para un nuevo periodo
Entre los desafíos de esta nueva etapa, el profesor Escobar destacó la importancia de una articulación efectiva entre las representaciones profesorales, así como el seguimiento a los planes de formalización de docentes ocasionales y de cátedra.
“Espero trabajar de forma articulada con otras representaciones como los consejos de facultad, el comité de bienestar, el comité de posgrados, y llevar esas iniciativas ante el Consejo Superior. La formalización docente será uno de los puntos claves en la agenda”, afirmó.
Asimismo, subrayó su compromiso con la construcción de propuestas que fortalezcan:
- La evaluación docente,
- La internacionalización académica,
- Y el relevo generacional de la planta profesoral,
todo ello desde una perspectiva crítica, independiente y comprometida con la defensa de la autonomía universitaria.
Andrés Escobar Mejía reafirma su compromiso de ser una voz profesoral articulada y activa, enfocada en mejorar las condiciones laborales, académicas y humanas de los docentes de la UTP, fortaleciendo la universidad como un referente de educación pública de calidad, equitativa y con proyección internacional.